为着力实施创新驱动发展战略，促进四川企业更多依靠科技进步、劳动者素质提高、管理创新驱动、提高发展质量和效益。四川省企业联合会/企业家协会、省企联管理创新工作委员会按照国资改革函(2003)62号文件精神，根据中国企联的统一布署，在各市州及行业企联（企协）及广大企业的共同努力下，开展了2013年度企业管理现代化创新成果与优秀论（著）文的培育、申报、推荐、审定等工作。经四川省企业管理现代化创新成果审定委员会和四川省企业管理优秀论(著)文评审委员会组织有关专家进行认真科学评价并最终审定，2013年全省共有63项成果被审定为“2013年度四川省级企业管理现代化创新成果”。其中，一等奖18项，二等奖33项，三等奖12项。共评出2013年度四川省企业管理优秀论(著)文60篇,其中一等奖13篇,二等奖30篇,三等奖17篇。现予发布。

获2013年度四川省企业管理现代化创新成果一等奖18项，分别是（排名不分先后）：
省铁路产业投资集团《基于新型城镇化的城市综合基础设施建设运营管理》
省电力公司《以精益为导向的电网项目前期管理机制建设》、《能
力内生为目标的省级电网企业全面精益转型建设》、《构建一体化运营监控平台，驱动省级电网企业从优秀到卓越嬗变》
长虹集团《构建工厂示范模型，全面提升工厂管理水平》
广安供电公司《以提高运营效率为目标的流动资产精益管理》
成飞集团《大型制造企业班组管理协同体系建设》、《大型国企工会在和谐劳动关系再造中的管理与实践》
成都供电公司《基于精益六西格玛方法的大型供电企业线损精益化管理》
五七一九厂《装备保障企业战略绩效运营评价系统建设》
晨光化工研究院《基于供应链变革的降本增效管理》
遂宁市邮政局《邮政企业基于柔性管理的“家文化”理念体系建设》
中核建中公司《以核安全至高无上为核心理念的核安全文化建设实践》
眉山供电公司《县级供电企业对标指标体系构建与应用》
中国五冶集团《基于提高企业整体创利水平的全面风险管理》
眉山车辆公司《党建“精益双目标”管理》
乐山供电公司《“三库五系统”实现变电设备巡检“四化”管理》
长虹模塑科技公司《应用价值流技术提高存货周转率》
获2013年度四川省企业管理优秀论(著)文一等奖13篇，分别是（排名不分先后）：
省电力公司《高海拔地区电网工程造价精益化管理实践》、《电网业务外包法律风险防范机制重构研究》、《省级电力公司供电可靠性与电压质量精益提升管理研究》、《省级电力公司对标短板提升长效机制及实施规划研究报告》
庆钻探公司《岗位系列及职位等级体系研究》
华西集团《华西集团“善建”企业文化战略研究》
五七一九厂《创新推动力》、《基层党支部党建和思想政治工作绩效评价探索与实践》、《某型航空发动机修理能力建设项目管理成熟度模型研究》、《军队保障性企业效能监察管理模式初探》
攀枝花钢城集团《关于加快培育和发展战略性新兴产业的政策研究》、《企业门户网站及基础管理信息系统的构建与实施》
西南油气田公司经研所《联网营销下川渝高效天然气市场的培育》
（由于时间的关系，成果和论（著）文的二、三等奖名单在此我就不一一念了。详细的名单请大家参阅手中的《2013年四川省企业管理现代化创新成果汇编》一书。）
谢谢大家！
附件1：2013年度四川省企业管理优秀论（著）文获奖名单

附件2：2013年度四川省企业管理现代化创新成果获奖名单