川企联（2015）047号
关于召开四川省企业文化建设示范单位现场会的
通 知
各市、州、行业企联、各理事单位、省企联各会员企业：
文化实力和竞争力是国家富强、民族振兴的重要标志，企业文化实力和竞争力则是企业做优做强的引领和支撑。新常态下，企业在转型升级、创新发展的过程中面临了一些困难和问题。越是困难的时候，越要依靠群众，凝心聚力，发挥企业文化的引领和支撑作用。
为进一步推动我省企业文化建设，提升企业软实力，我会于2005开始在全省范围开展了创建“四川省企业文化建设示范单位”活动，先后涌现出攀钢集团的“制度文化”、西南油气田公司输气处的“末梢文化”、国电大渡河公司的“三同文化”、十九冶公司的“铁军文化”、东汽公司的“人和文化”等13家“四川省企业文化建设示范单位”典范。通过“示范单位”的培育、创建、运行和传播，为我省企业相互学习交流、借鉴成功经验提供了一个很好的交流平台。此项活动在全省乃至全国产生了一定影响力，赢得了省委省政府的充分肯定以及社会各界的广泛赞誉。
为了充分发挥企业文化示范单位的示范效应和引领作用，积极探讨新常态下企业文化建设的新思路和新方法，四川省企业联合会、四川省企业文化研究会定于2015年10月26日-10月28日在西南油气田公司川东北气矿召开“四川省企业文化建设示范单位现场会”。
本次会议将授予西南油气田公司川东北气矿“四川省企业文化建设示范单位”。
川东北气矿是西南油气田公司唯一一个按照“两新两高”（新机制、新技术、高水平、高效益）管理机制成立的二级单位。所辖区域位于四川盆地东北部，东与重庆市相连，东北与陕西省接壤，西南与四川省巴中、南充和广安相邻，横跨四川省、重庆市的10个县、市、区，主要担负着四川盆地东北部区域油气勘探、开发和区域天然气供应保障以及高含硫气田高效安全清洁开发任务。其采（输）气井站大多分布在四川油气田边缘的大巴山区崇山峻岭之中，远离城市，员工居家分散，工作生活条件非常艰苦。为此，川东北气矿从企业文化建设入手，把大庆精神、铁人精神、川油精神与川陕革命根据地独特的红色文化相融合，教育引导广大员工牢记使命责任，勇于担当，努力践行“我为祖国献石油”的企业核心价值观，积极履行经济、政治和社会三大责任，形成了具有川东北气矿鲜明特色的“责任文化”体系，取得了经济效益和社会效益的双丰收。该矿先后获得“全国五一巾帼标兵岗”、“四川省‘五一’劳动奖状”、“四川省模范职工之家”、“四川省工人先锋号”、“四川省企业文化建设先进单位”等荣誉称号。
为确保此次川东北气矿企业文化建设示范单位现场会圆满成功，现将会议有关事项通知如下：
一、会议时间：
2015年10月26日—10月28日（10月26日下午14：00-20：00报到）。
二、会议地点:
四川省达州市凤凰大酒店（达州市凤凰大酒店位于达州市西外新城区凤凰大道与金龙大道交汇处，距火车站2.4公里，距飞机场9.5公里，前台电话：0818-2223333）。
三、会议主题：
忠诚担当、责任铸魂
四、会议内容:
1、四川省企业文化建设示范单位授牌仪式；
2、西南油气田公司川东北气矿企业文化建设经验介绍；
3、与会代表围绕会议主题交流研讨；
4、现场参观川东北气矿企业文化。
五、参会人员：
1、四川省企业文化研究会全体理事；
2、企业董事长、党委书记、总经理、工会主席、综管部部长、办公室主任、党群部部部长、企业文化部部长、人力资源部部长、分管企业文化建设与企业管理的相关领导以及从事企业文化工作的相关人员。
六、相关事项：
1、由于达州市路途较远，为确保安全，此次会议乘车不做统一安排，建议参会人员搭乘动车前往，届时川东北气矿在达州火车站安排有专车接送。（请各位参会代表提前预定来回车票，以便往返顺利）
2、本次会议免收会务费、餐费（住宿费自理）。
3、请将报名回执(见附件)于2015年10月20日前通过电话传真或电子邮箱发至四川省企业联合会宣传文化中心。
联系人：胡雪峰 刘建平
电 话：028-85198101(带传真) 13880456323 13508177968
电子邮箱：837549673@qq.com
二〇一五年九月八日
